第四百九十九章、大人物养成 (第2/2页)

“再具体一点，什么样的贡献能够达到这个标准！”
　　
　　“遵命，高贵的主人。......”
　　
　　随着百里西和一一道来，逸飞顿时知道了那贡献的标准，不管什么办法，只要做出能够提高家族实力的事情，就算做出了贡献。对家族实力提升越大，则贡献也就越大。
　　
　　哪怕是自身实力的提升，如果他的实力能够提升到月级战力的魔能战士，则会立马被调回本家，成为一名高贵的家族骑士。
　　
　　如果天赋不行，又或者机遇不够，无法立马提升自身的实力，则可以选择别的办法获得家族贡献，如尽量为家族招募一些高战力的麾下，这就是为什么百里家族管辖这个空间的负责人，会用十几亿生灵做实验的原因。
　　
　　“百里西和，如果有人立下了大功劳，却被别人抢了这么办？”在了解了一些有关家族贡献的消息之后，逸飞问出了心中的担忧。
　　
　　这一点是他最担心的一件事，因为他目前只能控制百里西和，就算帮其立下了功劳，却被他的上级给私吞了，也一样没有任何的鸟用。
　　
　　“不会的，高贵的主人，族规里有着明确的规定，禁止族人之间恶意争斗。更何况，如果有人立下的大功劳，家族会额外将一半的功劳记在他的上级头上......。”听到逸飞的询问，百里西和详细地说道。
　　
　　我去，这个家族不容小窥啊！在听完百里西和的话，逸飞顿时明白，在这种族规下，这个家族的齐心力非常强，百里家族绝对不是一个好对付的对手。
　　
　　接下来逸飞再次询问了几点，在确保没有什么因素可以干扰到心中的计划之后，就开始在心里思考起来，如何才能让眼前的这个老者获得一笔大功劳，从而提高其在家族的地位。
　　
　　别的先不求，起码保证他能够做主龙之空间，保证自己安全的发展起来。
　　
　　从百里西和先前所说的情况中，逸飞知道，百里家族在这边的负责人是当今百里家族族长的一个儿子，叫做百里栩甲，有着月级魔能战士的实力，也是被各族尊为圣者的人。
　　
　　而他不过是百里家族驻龙之空间的后备人才储备中心（血脉神殿）的一个小管事。如果将血脉神殿的官职分成1到9等9个级别，他不过才5级的小头目，不上不下，一般连百里栩甲的面都见不到。
　　
　　因此想要让成为龙之空间的负责人，最快的办法就是先立下一个天大的功劳，成为百里栩甲的心腹，然后将百里栩甲送走，接管这个空间。
　　
　　如今他是来这边招募可用之人的，那最简单的办法就是派个特殊英雄随他回去，按照精神战师的珍贵度，能够招募到一位精神战师，那功劳绝对少不了，足以让百里栩甲离去了，而百里西和的地位也能提升很多，别的不说，起码可以从小头目升到大头目。
　　
　　在升到大头目之后，让他去抱百里栩甲的大腿，说不定就能成为百里栩甲的心腹，从而接管这片空间。
　　
　　但是目前他麾下也就十八名特殊英雄，还不够用，他可舍不得让一名特殊英雄去当间谍，更何况他的心里还有些担心，他们毕竟只是特殊英雄，不是真的精神战师。
　　
　　百里西和误会了他们，不代表百里家族的高层也会将孙武等人误会成精神战师。
　　
　　想到这里，逸飞在心里思索了一番，终于想出了一个办法。
　　
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